Calculateur de salaire

Calculateur de salaire

Ce calculateur convertit votre remuneration entre les equivalents annuel, mensuel, bimensuel, hebdomadaire, journalier et horaire. Entrez votre salaire a n'importe quelle frequence et voyez instantanement ce qu'il represente sur toutes les autres periodes. Il est indispensable pour comparer des offres d'emploi qui expriment la remuneration differemment ou pour etablir un budget en fonction de votre calendrier de paie reel.

Comment fonctionne la conversion de salaire

Le calculateur normalise tout en montant annuel d'abord, puis derive les autres frequences :

• Annuel = montant de base (ou converti a partir de la frequence saisie)
• Mensuel = Annuel / 12
• Bimensuel = Annuel / 26 (26 periodes de paie par an)
• Hebdomadaire = Annuel / 52
• Journalier = Annuel / 260 (environ 260 jours ouvrables par an)
• Horaire = Annuel / (52 x Heures par semaine)

Exemple

Salaire saisi	Frequence	Annuel	Mensuel	Bimensuel	Horaire (40 h)
75 000 $	Annuel	75 000 $	6 250 $	2 885 $	36,06 $
30 $	Horaire	62 400 $	5 200 $	2 400 $	30,00 $
3 000 $	Bimensuel	78 000 $	6 500 $	3 000 $	37,50 $

Facteurs cles qui affectent votre ventilation salariale

• Heures par semaine -- passer de 40 a 45 heures modifie significativement le taux horaire effectif
• Frequence de paie -- les employes payes toutes les deux semaines recoivent 26 paies (deux mois en comptent trois), tandis que les paies bimensuelles donnent 24
• Eligibilite aux heures supplementaires -- les salaries exemptes ne recoivent pas d'heures supplementaires, ce qui affecte la valeur horaire reelle
• Valeur des avantages -- l'assurance maladie, l'abondement retraite et les conges payes peuvent ajouter 20 a 30 % a votre remuneration totale
• Tranche d'imposition -- le salaire brut n'equivaut pas au salaire net ; utilisez un calculateur de salaire net pour les montants apres impots

Conseils

1. Lorsque vous comparez des offres d'emploi, convertissez les deux a la meme frequence (l'annuel est le plus simple) pour une comparaison equitable
2. N'oubliez pas que bimensuel (toutes les 2 semaines, 26 fois) est different de semi-mensuel (deux fois par mois, 24 fois)
3. Si vous travaillez regulierement plus de 40 heures, saisissez vos heures reelles pour voir votre taux horaire effectif reel
4. Tenez compte de la valeur des avantages ; un salaire de 70 000 $ avec des avantages complets bat souvent 80 000 $ avec une couverture minimale